Uutiset / 01.12.2017

SJL hyväksyi lehdistön neuvottelutuloksen

Journalistiliiton valtuusto kokoontui 1.12.2017 päättämään neuvottelutulosten hyväksymisestä. Kuva:
Journalistiliiton valtuusto on hyväksynyt neuvottelutuloksen lehdistön uudesta työehtosopimuksesta. Valtuusto teki ratkaisunsa ylimääräisessä kokouksessaan 1. joulukuuta 2017. Myös työnantajaa edustavan Medialiiton hallinto on hyväksynyt sopimuksen, joten uudet työehdot ovat voimassa 1.12.2017 alkaen. Sopimuskausi jatkuu 31.1.2020 asti. Sopimuskaudella korotetaan palkkoja kahdesti, 1.2.2018 ja 1.4.2019. Ensimmäinen, yhteensä 1,6 prosentin korotus koostuu 1,1 prosentin yleiskorotuksesta ja 0,5 prosentin yrityskohtaisesta erästä. Toinen korotus on yhteensä 1,8 prosentin suuruinen. Tekstimuutokset edelliseen sopimukseen liittyvät muun muassa takaisinottoon ja matkakustannuksiin. Lehdistön vuosi- ja talvilomat säilyvät ennallaan. Viime vuonna solmitun kilpailukykysopimuksen mukainen 24 tunnin vuosittainen työajan pidennys jatkuu. Lisäämme uuden työehtosopimuksen tälle sivulle, kun se valmistuu. LIITE: Työehtosopimuspöytäkirja, lehdistö 2017

Katso myös

Kaikki uutiset

Hufvudstadsbladet, Borgåbladet ja Västra Nyland korottavat freepalkkioita loppuvuonna

Lokakuun alusta kaikkien lehdistön työehtosopimuksen piirissä työskentelevien palkkoja korotettiin 1,9 % suuruisella yleiskorotuksella. Lisaksi maksuun tuli yrityskohtainen erä, jonka suuruus on 0,6 %. Yhteensä palkankorotus oli 2,5 %.

Marraskuun e-laskut tulossa

Journalistiliiton jäsenmaksua koskevat e-laskut ovat tulossa lähipäivinä. Jäsenet saavat ne lähiviikkojen aikana.

Journalistiliitto kutsuu ammattiyhdistysten lehtiä keskustelemaan itsensätyöllistäjien työehdoista

Tähän mennessä Journalistiliitto on tehnyt sopimuksen freelancerien työehdoista ja palkkioista Arbetarbladetin, Arthousen, Demokraatin ja Kansan Uutisten kanssa.