Journalistiliiton hallitus on torstaina hyväksynyt 12. maaliskuuta annetun sovintoehdotuksen elokuva- ja televisiotuotantoalan uudesta työehtosopimuksesta. Myös Teatteri- ja mediatyöntekijöiden liitto Teme ja Palvelualojen työnantajat Palta ovat hyväksyneet ehdotuksen. Näin alalle annettu kahden viikon lakkovaroitus 22.3.–5.4. peruuntuu. Alan venymiskielto päättyy välittömästi. Uusi kolmivuotinen työehtosopimus takaa elokuva- ja tv-tuotantojen työntekijöille yleistä linjaa mukailevat palkankorotukset. Lisäksi sopimukseen on kirjattu työhyvinvointia parantava jaksamispaketti ja sovittu tasa-arvoisista palkallisista perhevapaista. Journalistiliitto, Teatteri- ja mediatyöntekijöiden liitto Teme ja Palvelualojen työnantajat Palta ovat sovitelleet työriitaa valtakunnansovittelijan toimistolla sen jälkeen, kun liitot jättivät elokuva- ja televisiotuotantoalalle ensimmäisen lakkovaroituksen 21. helmikuuta. Alan työntekijät ehtivät olla lakossa lauantaina 8. maaliskuuta. ”Olemme saaneet nyt aikaan sopimuksen, joka parantaa työntekijöiden jaksamista ja tuo ansaitut palkankorotukset”, Journalistiliiton edunvalvontajohtaja Petri Savolainen sanoo. Keskeisin työaikamuutos on, että vuorokautinen keskeytymätön lepoaika pitenee jaksotyössä 11 tuntiin. Työaikamääräyksiin tehdään myös muita tarkennuksia. Lisäksi sovittelija laati liitoille työryhmätoimeksiannon, jossa elementteinä ovat muun muassa työaikamääräysten soveltaminen ja työntekijän jaksaminen. ”Ilman sovittelijaa emme olisi saaneet aikaan ratkaisua. Tästä kiitokset sovittelija Jukka Ahtelalle”, Savolainen sanoo. Juuri neuvottelujen alla julkistetun tutkimuksen mukaan elokuva- ja tv-alan työntekijöistä lähes kaksi kolmesta oireilee psyykkisesti. Alan työpäivät ovat säännöllisesti yli 12 tuntisia, lomat lyhyitä ja työajoissa joustetaan jatkuvasti. Journalistiliitto ja Teme ovat neuvotelleet alan työehdoista ja palkoista Paltan kanssa 13. joulukuuta lähtien. Neuvottelut kestivät kolme kuukautta. ”Jäsenistö on päässyt suoraan vaikuttamaan työehtosopimuksen kehittämiseen ja jaksamispaketin sisältöön tälläkin kierroksella. Teettämämme kyselyn perusteella muodostettiin käsitys siitä, miten jäsenten mielestä työssäjaksamista voidaan parantaa etenkin jaksotyössä. Näitä tavoitteita saatiin läpi uuteen työehtosopimukseen”, sanoo neuvotteluissa mukana ollut Suomen elokuva- ja mediatyöntekijöiden SET:n puheenjohtaja Matleena Kuusela. Avainsanat: Journalistiliitto Petri Savolainen tes