Uutiset / 24.02.2023

MTV:n uusi työehtosopimus hyväksytty

Journalistiliiton hallitus ja Palvelualojen työnantajat Paltan hallinto ovat hyväksyneet maanantaina 20.2. saavutetun neuvottelutuloksen MTV:n sisällöntekijöiden työehtosopimuksesta. Sopimus on kaksivuotinen ja siihen sisältyy sekä kertakorvaus, yleiskorotuksia ja yrityskohtainen erä. Sopimuksen piirissä on noin 160 MTV:n työntekijää. MTV:n sopimuksen faktat:
  • Sopimuskausi päättyy 28.2.2025
  • Palkkaratkaisusta sovitaan ensisijaisesti paikallisesti 31.5.2023 mennessä
  • Mikäli paikallista ratkaisua ei saavuteta, työntekijälle maksetaan kertakorvaus 500 euroa kesäkuussa 2023
  • Palkkoja korotetaan 1.7.2023 3,5 % yleiskorotuksella, samoin ohjepalkkoja
  • Vuoden 2024 palkkaratkaisusta sovitaan ensisijaisesti paikallisesti 31.3.2024 mennessä
  • Mikäli paikallista ratkaisua ei saavuteta, palkkoja korotetaan 1.5.2024 2,0 % yleiskorotuksella
  • 1.5.2024 palkkojen korottamiseen käytetään yrityskohtainen erä 0,5 %. Ohjepalkkoja korotetaan 1.5.2024 2,0 %
  • Perhevapaasta tehdään sopimukseen vain termimuutoksia
Tes-sivustolla: Näin MTV:n neuvottelut etenivät.

Katso myös

Kaikki uutiset

AVMS-direktiivin mahdollistama maksuvelvoite toisi yli 10 miljoonaa euroa Suomen av-markkinaan

EU-lainsäädäntö antaa mahdollisuuksia laajentaa kotimaisten audiovisuaalisten tuotantojen rahoituspohjaa ilman, että se rasittaisi valtion budjettia. AVMS-direktiivin 13.2. artiklan mukaisesti suoratoistopalveluiden tarjoajille voidaan asettaa maksu- tai investointivelvoite, joka toisi alalle kasvua kiihdyttäviä lisäresursseja. Tällä hetkellä jo 16 EU-maata on ottanut velvoitteen käyttöön – myös Suomen tulisi edistää asiaa pikaisesti. Velvoittamalla Suomessa toimivat globaalit palvelut rahoittamaan suomalaisia sisältöjä […]

Hovioikeuden päätös Viestikoekeskus-asiassa on erittäin huolestuttava ennakkotapaus

”Hovioikeus katsoi, että toimittajat voidaan tuomita myös jutuista, joita ei koskaan julkaistu. Tällä on ehdottomasti vaientamisvaikutus”, Journalistiliiton puheenjohtaja Marjaana Varmavuori sanoo.

Liitto tukenasi kesälläkin

Keskellä kesääkin jäsenemme voivat olla yhteydessä liittoon jäsenyyttä koskevissa asioissa sekä laki- ja työsuhdeasioissa.