VKL esittää, että palkkojen yleiskorotus 1.5.2011 olisi 1,2 %. Yrityskohtainen erä 1.10.2011 olisi 1,6 %. Eräesitys lähtee siitä, että kahden sopimusvuoden eräraha tulisi maksuun yhdellä kertaa. Laskennallinen vuosikohtainen erä olisi siten 0,8 %.

Vuoden päästä toukokuussa palkkoja korotettaisiin yleiskorotuksella 1,6 %.

Kaikilla korotusmäärillä korotettaisiin myös vähimmäispalkkoja ja vuorolisiä.

Sopimuskausi olisi 1.5.2011-30.4.2013.

VKL:n palkkaesitykseen sisältyy kriisipykälä, jonka mukaan paikallisesti voitaisiin sopia palkkojen korotusten siirtämisestä tai niistä luopumisesta osittain tai kokonaan. Sopimus tulisi tehdä kirjallisesti ja sen taustalla tulisi olla yhteisesti todetut talousvaikeudet.

SJL:n neuvottelijat kommentoivat tänään lähinnä sopimukseen esitettyä kriisipykälää, jota pidettiin monin tavoin hyvin ongelmallisena.

Palkkaneuvotteluja jatketaan raharyhmässä heti pääsiäisen jälkeisenä tiistaina.

SJL jätti omat palkkaesityksensä VKL:lle maanantaina 18.4.

Petri Savolainen