Uutiset / 17.05.2018

Luottamusmiespalkinnot I-Mediaan ja Yleen

I-Median Jukka-Pekka Porola (vas.) sekä Ylen Timo Löppönen ja Anu Pylkkänen kuuluivat palkittuihin. Kuva:
Journalistiliitto on palkinnut vuoden 2017 luottamusmiespalkinnolla I-Medioiden päätuottamusmies Jukka-Pekka Porolan sekä Ylen luottamusmiehet Anu Pylkkäsen, Juha Romppaisen ja Timo Löppösen. Palkinnot jaettiin torstai-iltana liiton valtuustoillallisen yhteydessä. Jukka-Pekka Porolaa luonnehditaan palkintoperusteissa ”rauhalliseksi ja tyynnyttäväksi henkilöksi, sillaksi Pohjalaisen toimituksen johdon ja toimituksen välillä.” Porola saa kiitosta I-Medioiden työrauhaa talvella ravistelleiden yt-neuvottelujen edunvalvonnan suoraselkäisestä hoitamisesta: ”Vaikka irtisanomisia tulikin, kukaan toimituksessa ei epäillyt, etteikö heidän asiaansa ja hyvinvointiaan olisi ajettu.” Ylen palkituista Anu Pylkkänen on luottamusmiehenä Yle Tuotannossa, Juha Romppainen Yle Mediapoliksessa ja Timo Löppönen Yle Tuotannossa ja Designissa. Perusteissa palataan Yleä koetelleeseen yt-neuvottelujen vuoteen 2017. Isoin yt-prosessi koettiin nimenomaan Yle Tuotannossa. Luottamusmiehet palkitaan ”sitkeästä ja jo pitkään jatkuneesta, poikkeuksellisen paljon aikaa ja voimia vaatineesta luottamusmiestyöstä”. Yle Tuotannon yt-menettelyn ja irtisanomisten jälkityö on edelleen kesken. Luottamusmiesten työ siis jatkuu edelleen. ”Luottamusmiehet tekivät voimiaan säästämättä kaiken mahdollisen, että lopputulos olisi ollut työntekijöiden kannalta siedettävä”, perusteissa linjataan.

Katso myös

Kaikki uutiset

Kulttuurialojen ammattiliitot: Yhdistelmävakuutuksen onnistuminen edellyttää keskeisten ongelmien ratkaisemista

Journalistiliitto on antanut lausunnon yhdistelmävakuutuksesta. Sen lisäksi kulttuurialan ammattiliitot päättivät koostaa eri liittojen lausunnoista vielä tämän yhteisen kannanoton.

Liitto etsii talouden tasapainottamiseksi uusia keinoja – jäsenten edunvalvonta jatkossakin tärkein painopiste

Journalistiliitto aikoo tasapainottaa talouttaan sekä toimintaa uudistamalla että kuluja karsimalla. Tavoitteena on, että liiton varsinaisen toiminnan tappiot pysyvät myös tulevina vuosina tasolla, jonka sijoitustoiminnan tuotot kattavat. Päätöksiä liiton taloudesta valtuusto tekee 21.–22. toukokuuta pidettävässä kokouksessaan.

Vastaa liiton palkkatutkimukseen – vaikuta etujesi valvontaan

Palkkatutkimus koskee työsuhteessa tehtävää kuukausipalkkaista työtä. Kysely lähetetään noin 6 000 liiton jäsenelle jäsenrekisterissä olevan työsuhdetiedon mukaan. Uutena aiheena tutkimuksessa kysytään jäsenten kokemasta seksuaalisesta häirinnästä.