Uutiset / 16.01.2012

Lehdistön yrityskohtainen erä maksuun tammikuussa

Useimmissa lehtiyrityksissä on viime syksynä sovittu 1,5%:n suuruisen palkankorotuserän käytöstä. Suosittu jakotapa on tällä kertaa ollut sekamalli, jossa osa erästä jaetaan yleiskorotuksina ja osa kohdistettuina korotuksina.

Muutamissa yrityksissä on päädytty ns. perälautaan, eli sopimusta erän jaosta ei ole syntynyt.

Työehtosopimuksen erää koskevat määräykset löytyvät SJL:n nettisivuilta http://www.journalistiliitto.fi/edunvalvonta/tyoehtosopimukset/lehdisto/19_luku/

(Tytti Oras)


Katso myös

Kaikki uutiset

Journalistiliitto palvelee myös läpi suven

Jäsenet voivat olla yhteydessä liittoon jäsenyyttä koskevissa asioissa sekä lakiasioissa.

Luova ala vaatii päättäjiä perumaan yksityisen kopioinnin hyvityksen tuhoisan leikkauksen

Älä anna kulttuurin kadota -kampanja vaatii päättäjiä säilyttämään oikeudenmukaisen yksityisen kopioinnin hyvityksen. Hallituksen kehysriihen päättämä leikkaus 11 miljoonasta 5,5 miljoonaan olisi luovan alan järjestöjen mukaan perusteeton ja tuhoisa kulttuuritarjonnalle ympäri Suomen. Journalistiliitto on mukana kampanjassa.

Päivitetty elokuva- ja tv-alan häirinnän ehkäisyn opas on julkaistu

Kyseessä on päivitetty versio vuonna 2018 julkaistusta oppaasta, ja opas koskee nyt kattavammin epäasiallista kohtelua, häirintää ja seksuaalista häirintää. Oppaaseen on myös lisätty elokuva- ja tv-alan erityispiirteitä, ja se on saatavilla suomeksi, ruotsiksi ja englanniksi.