Uutiset / 08.02.2011

Viestintäalan pyöreä pöytä

 

Tilaisuuden aiheina:
  • Vuodenvaihteessa uusiutunut Viestintäalan tutkimussäätiö esittäytyy; mikä on säätiön toiminta-ajatus, minkälaisia kehityskohteita ja millaisillasummilla se tukee – tilaisuudessa esittäytyy kaksi  tutkimussäätiön tukea saanutta hanketta 
  •   Lounaan jälkeen pyöreän pöydän keskustelut, joissa esillä niin toimialan omat ajankohtaiset aiheet kuin työelämän kehittämisen ajankohtaiset kysymykset.  
 
Tilaisuuden päättää Keynote-puhuja liikkeenjohdon konsultti Kimmo Suominen Perfecto Oy:stä 
 
Tarkemmat tiedot pyöreiden pöytien aiheista sekä ilmoittautumisohjeet löydät osoitteesta www.vkl.fi/pyoreapoyta
 
Ilmoittaudu ajoissa. Mukaan mahtuvat ensimmäiset 100 ilmoittautunutta.
 
Osallistumismaksu tilaisuuteen 120,00 euroa / henkilö ja se sisältää lounaan ja päiväkahvin.
 
Tilaisuus on liittojen välillä sovittua yhteistä koulutusta: osallistuminen edellyttää sopimista työnantajan ja luottamusmiehen kesken. Tällöin työnantaja maksaa osallistumismaksun ja korvaa ansionmenetyksen koulutuspäivältä. 
 

Katso myös

Kaikki uutiset

Valtuusto linjaa liiton talouden tasapainottamisen keinoja

Liiton hallitus esittää mahdollisiksi säästökohteiksi muun muassa kansainvälistä toimintaa, koulutusta sekä Journalistin freelancereilta ostamia sisältöjä. Lisäksi valtuuston arvioitavaksi on tulossa, voitaisiinko eläkeläisten ja opiskelijoiden jäsenmaksua nostaa ja tarjoaako liitto jatkossa jäsenille vapaa-ajan tapaturmavakuutusta.

Helatorstai vaikuttaa liiton palveluihin

Helatorstaita vietetään 14. toukokuuta. Silloin Journalistiliiton toimisto on suljettuna, samoin jäsenpalvelumme ja lakineuvontamme. 

Journalistiliiton kysely: Av-alalla tuotantoyhtiöissä laajaa työttömyyttä ja epätoivoa, tuotantokannustimisesta saatava apua 

Journalistiliiton tekemän jäsenkyselyn mukaan av-alan tuotantoyhtiöissä työttömyys on ollut jo viimeiset pari vuotta laajaa ja jopa noin 80 % ilmoitti olleensa työttömänä vuoden 2025 aikana. Mikäli kehitys jatkuu tällaisena, seurauksena voi olla osaamisen heikentyminen ja työvoiman pysyvä poistuminen alalta.